Apoio do AfDB a ESOs focados no clima por meio do Laboratório de Inovação e Empreendedorismo | Banco Africano de Desenvolvimento

De acordo com a Organização Internacional do Trabalho (OIT), os “empregos verdes” são criados pela mudança de economias, empresas, locais de trabalho e mercados de trabalho em direção a um paradigma sustentável de baixo carbono que oferece trabalho decente. A OIT estima que uma economia de baixo carbono criará 24 milhões de empregos globalmente nos próximos 20 anos.

Uma vez que a África enfrenta impactos e desafios climáticos significativos, muitos desses empregos serão criados à medida que seus países adotarem infraestrutura de energia renovável. As oportunidades para startups e pequenas e médias empresas enfrentarem esses desafios se expandirão e precisarão de apoio contínuo de organizações e investidores de apoio empresarial.

De acordo com a Associação Africana de Capital Privado e Capital de Risco (AVCA), “a consciência climática se infiltrou no cenário de investimento privado da África”. Até 2022, foram registrados 79 negócios relacionados ao clima no valor de US$ 1,3 bilhão, com um ticket médio de US$ 22,7 milhões.

O capital de risco representou 73% desses investimentos. Oitenta e cinco por cento dos investimentos relacionados ao clima foram em empresas relacionadas à tecnologia nos setores de tecnologia limpa/clima que estão desenvolvendo hardware ou tecnologias digitais que reduzem o impacto humano no clima ou mitigam seus efeitos. A maioria dos investimentos apoiou produtores de eletricidade renovável no setor de serviços públicos, com foco em energia solar. De acordo com um estudo de 2012, o setor de energia renovável no Marrocos poderia contribuir com 267.000 a 482.000 empregos até 2040.

Muitas dessas oportunidades recairão sobre pequenas e médias empresas em diversos setores, desde a agricultura (com iniciativas de irrigação de precisão como a Seabex na Tunísia) até a mobilidade elétrica (por exemplo, mototáxis elétricos como os desenvolvidos pela Ecoboda ). no Quênia) ou a economia circular (construindo indústrias de reciclagem de plástico como Coliba faz na Costa do Marfim e Gana).

Infelizmente, dada a necessidade de escala e os custos envolvidos no investimento em infraestrutura de energia renovável, o crescimento de empregos verdes na África, com algumas exceções, tem sido lento até agora. Uma variedade de instituições públicas, incluindo a OIT, o Banco Islâmico de Desenvolvimento e organizações privadas, como os Centros de Inovação Climática, estão liderando os esforços para criar empregos verdes em todo o continente. A participação de jovens e mulheres na economia verde deve continuar sendo uma prioridade.

Para tal, o Laboratório tem apoiado Organizações de Apoio ao Empreendedorismo (como incubadoras, aceleradoras e gestoras de fundos) envolvidas na promoção do desenvolvimento sustentável e descarbonizado e da prosperidade em África, em linha com as Estratégias do Banco e a Agenda 2063 da União Africana. Apoiando organizações que estruturam ecossistemas empreendedores e fornecem apoio direto a start-ups, o Banco Africano de Desenvolvimento espera criar um efeito cascata que estimule a criação e o crescimento de mais start-ups, crie empregos e valor para suas comunidades e clientes.

Como parte de suas atividades de capacitação, o Laboratório forneceu treinamento personalizado de alto nível para incubadoras e aceleradoras em toda a África por meio do programa ESO360, em colaboração com a Escola de Finanças e Gestão de Frankfurt, VC4A & Hub Collective. Este programa visa fortalecer as atividades das incubadoras e dar um melhor suporte às start-ups em seus respectivos ecossistemas.

Criado em 2019, o Innovation & Entrepreneurship Lab (the Lab) é uma iniciativa do Banco Africano de Desenvolvimento, desenvolvida no âmbito da sua estratégia Jobs for Youth in Africa. O Lab visa criar empregos para os jovens africanos – mulheres em particular – apoiando a inovação e o empreendedorismo dos jovens. Além do foco em seis países-piloto (Costa do Marfim, Egito, Gana, Quênia, Nigéria e África do Sul), o Lab tem alcance continental e trabalha para fortalecer o ecossistema empreendedor dos países africanos. Com um orçamento de US$ 9,5 milhões, o Laboratório recebe apoio técnico e financeiro da Secretaria de Estado para Assuntos Econômicos da Suíça (SECO), da União Européia, do Fundo de Assistência ao Setor Privado da África (FAPA) e do Fundo Fiduciário de Cooperação Econômica Coréia-África. (KOAFEC)

Concentre-se em 2 participantes do programa que estão fazendo um trabalho excelente que merece ser reconhecido enquanto pensamos estrategicamente nos passos a seguir na COP27:

  • Uma organização de apoio empresarial sediada em Nairóbi, liderada por mulheres

Sobre o programa ESO360, Diana Gichaga, fundadora e sócia-gerente da Private Equity Support, () diz: “O programa ESO foi uma plataforma que permitiu aprendizado entre pares e networking para organizações em todo o continente que estão trabalhando para facilitar investimentos bem-sucedidos em estágio inicial. O Private Equity Support, por meio de seu trabalho com PMEs em 17 países e graças a parceiros como o Banco Africano de Desenvolvimento, é capaz de melhorar a profundidade de seu apoio a essas PMEs, aproveitando os aprendizados de todo o continente.”

Fundada em 2017, a Private Equity Support é uma empresa de consultoria de suporte empresarial fundada e liderada por mulheres com sede em Nairóbi, Quênia, e que opera na África Subsaariana. O PES se envolve com pequenas e médias empresas e provedores de capital para melhorar o acesso ao financiamento em estágio inicial por meio da provisão de facilitação de investimentos e apoio à criação de valor. O PES trabalhou com mais de 240 PMEs em vários setores. Destes, 43% representam jovens empreendedores (com menos de 35 anos), enquanto 48% são empresas pertencentes e lideradas por mulheres, operando em 17 países da África.

A PES foi recentemente abordada pelo Centro de Inovação Climática do Quênia (KCIC) para organizar um programa de Preparação de Investidores ‘Coorte de Treinamento’ para vinte e cinco (25) clientes de sua incubadora e aceleradora. O KCIC, uma iniciativa apoiada pelo Banco Mundial, fornece incubação, serviços de capacitação e financiamento para empreendedores quenianos e novos empreendimentos que estão desenvolvendo soluções inovadoras em energia, água e agronegócio para enfrentar os desafios da mudança climática.

  • Além do Cairo, uma incubadora no Alto Egito resolve problemas sociais por meio do empreendedorismo

Shoaib Elqady, PDG d'AtharSobre o programa ESO360, Shoaib Elqady, CEO da Athar diz: “O programa auxiliou a Athar na capacitação de seus funcionários e membros seniores da equipe, em várias funções operacionais, o que resultou na oferta de melhores programas de orientação para nossos beneficiários e clientes e na obtenção de mais .” financiamento para nossos programas.”

Fundada em 2014, a Athar é uma aceleradora de startups que apoia empreendedores no Alto Egito a liberar seu potencial, permitindo-lhes resolver problemas sociais locais. O programa de incubação adota a metodologia de startup enxuta e oferece às startups treinamento, financiamento, orientação individual, oportunidades de networking e espaço de escritório. Em 2021, o ESO apoiou 105 startups e treinou 1.200 jovens em competências digitais.

Entre outros programas, Athar lançou o Athar Green, um programa de 4 meses para startups que trabalham em negócios verdes. A primeira etapa é o Athar Green Boot Camp – um programa de um mês que trabalha com 20 empreendedores para ajudá-los a trabalhar intensamente em suas startups por meio de sessões de treinamento e consultoria. A segunda etapa, para as 6 startups mais promissoras, é a Athar Green Acceleration, na qual startups ganham acesso a metodologias, ferramentas e expertise para levar seus negócios ao próximo nível.

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